Kde by měla pracovat matka speciálního dítěte?

Paradox. Proč je pro matky postižených dětí nerentabilní oficiálně pracovat?

Pouze 4 % takových rodičů v regionu Ťumeň jsou zaměstnáni.

Jeden oficiálně vydělaný rubl může mít za následek ztrátu mnohem větších částek, protože otec nebo matka zvláštního dítěte jsou při odchodu do práce zbaveni dávek za péči o něj. V čem tedy spočívá paradox situace a jaká východiska v praxi existují? Zkusme na to přijít.

Jeden den života

Každý den pro Evgenii probíhá přibližně stejně: ráno připravuje snídani pro svého 5letého syna. Jídlo je pro něj vždy oddělené, mleté. Přes den jsou potřeba dvě hodiny cvičení s dítětem na fitballu, poté masáž. Můj syn má těžkou formu dětské mozkové obrny. Když se narodil, musela se mladá maminka hodně naučit, včetně toho, jak poskytnout první pomoc miminku při epileptických záchvatech. Manžel vydělává peníze v rodině. Večer po práci přebírá syna a Zhenya usedá k jeho pletacímu stroji. Plete čepice, kalhoty, ponožky. Vydělává 7-9 tisíc rublů měsíčně – v závislosti na vašem štěstí.

Takových příběhů, kdy matky speciálních dětí mají pár hodin ve dne, většinou v noci, jsou tisíce. Je to způsob, jak se odreagovat a vydělat si trochu peněz. Jsou však tací, jejichž děti nejsou tak vážně nemocné. A bylo by docela možné získat práci na částečný úvazek a vydělat 20-30 tisíc rublů, ale je málo ochotných.

Ztratíte více, než vyděláte

Podle Ruského penzijního fondu pro Ťumeňskou oblast pobírá k 1. lednu 2022 invalidní důchod 5 791 dětí. O tyto děti se stará – a nepracuje – 5 561 dospělých. To znamená, že jen 230 lidí (to jsou 4 %) v našem kraji nadále pracuje a vychovává postižené dítě.

Proč pracují pouze 4 %? Opravdu není možné nechat miminko u babičky nebo ho vzít do specializované školky? Je tu jeden bod. Dospělá osoba, která pečuje o dítě se speciálními potřebami, dostává měsíční platbu PCA (pečovatel). V Rusku je to 10 tisíc rublů. V oblasti Tyumen, s přihlédnutím k regionálnímu koeficientu – 11 tisíc 500 rublů (v oblasti Uvat – 15 tisíc rublů).

Ti, kteří pobírají výhody LOU, mají zakázáno najít práci. I když rodič oficiálně vydělá jeden rubl, stát si vezme 11 tisíc 500 rublů. A to je 40 % z celkové výplaty invalidity. To znamená, že když rodič chodí do práce, rozpočet jeho rodiny se výrazně snižuje. Pracovat trochu oficiálně znamená zhoršit vaši finanční situaci. Kromě toho má rodina často dvě zvláštní děti nebo dokonce více. Pak dospělý ztrácí dvojnásobnou částku. To je takový paradox.

Kolik si chtějí speciální matky vydělat?

Zákon poskytuje výhody pro pracující rodiče postižených dětí: mají čtyři placené dny měsíčně navíc. Jsou také chráněni před propouštěním a mohou si vybrat dovolenou ve vhodnou dobu, nikoli podle podnikového rozvrhu. A ještě jsou důležité body, za které by nejedna maminka brala bílý plat: příspěvky do penzijního fondu a možnost vzít si úvěry nebo refinancovat hypotéku.

Připomeňme, že v Ťumeňském regionu tyto výhody využívají pouze 4 % rodičů.

Jaká částka je tedy významná pro odmítnutí výhody LOU? To říkaly matky postižených dětí.

Elena: minimálně od 50 tisíc rublů.

Evgenia: 30-50 tisíc rublů.

Irina, pracující matka: od 50 tisíc rublů, dostupné půjčky.

Maria, pracující matka: s platem 40 tisíc rublů nemá smysl pracovat – asi 30 tisíc rublů se vynakládá pouze na placení za služby chůvy.

Anna, OSVČ: plat by měl být 50-60 tisíc rublů, pak to dává smysl.

Ruští sociální aktivisté dlouhodobě žádají jak prezidenta, tak poslance, aby neodebírali dávky OZP pracujícím rodičům postižených dětí. V roce 2019 bylo poprvé možné dosáhnout jeho zvýšení z 6 tisíc na 10 tisíc rublů. Toto opatření by na jednu stranu podpořilo rodiny, na druhou by ale jen prohloubilo propast mezi oficiálním zaměstnáním a zdravým rozumem.

Jít na OSVČ

Margarita Suvorová, předseda regionální pobočky v Ťumeňské oblasti Všeruské organizace rodičů zdravotně postižených dětí (VORDI), v rozhovoru poznamenává, že matky často hledají rady, jak oficiálně získat práci, aniž by přišly o příspěvek na péči o zdravotně postižené. dítě. A pokud dříve nebyly žádné možnosti, nyní organizace informuje, že můžete získat status osoby samostatně výdělečně činné a neztratit platby.

OSVČ je jakýmsi prototypem podnikatele, který na sebe pracuje. Nemá placenou dovolenou, nemocenskou ani dávky. A právě do této kategorie byli „zapsáni“ rodiče postižených dětí. Zároveň je zakázáno platit příspěvky do Penzijního fondu (jinak odeberou platbu do PFR). Jinými slovy, bylo jim nabídnuto, že budou platit daň z příjmu z povolání výměnou za to, že jim nebudou strženy měsíční platby. Zajímalo by mě, kolik matek, které pečou v noci koláče nebo pletou za 5-7 tisíc rublů měsíčně, zaregistrovalo samostatnou výdělečnou činnost?

Co se stane, když během služebního poměru nezrušíte dávku VOL? Stane se, že jakákoli oficiálně vydělaná částka se stane pro rodinu významnou. Také všichni pracující rodiče zvláštních dětí budou muset platit dávky na péči. Tuto situaci jsme simulovali.

Takže v regionu Tyumen začne 230 lidí dostávat 11 tisíc 500 rublů. To je 2 miliony 645 tisíc rublů – dodatečné výdaje z rozpočtu každý měsíc. Zrušení omezení povzbudí některé matky, aby si oficiálně našly práci. Představme si, že ne 4 %, ale 30 % začala fungovat. Jedná se o 1 tisíc 737 lidí, kteří byli zapojeni do ekonomických procesů.

Řekněme, že všichni pracují několik hodin denně a vydělávají za měsíc částku rovnající se jejich výhodám – 11 tisíc 500 rublů. Jejich celkový příjem je 19 milionů 975 tisíc 500 rublů. Tedy téměř 20 milionů rublů, které se každý měsíc nalévají do ekonomiky.

Počítejme daň z příjmu fyzických osob ve výši 13 %. Celkem: 2 miliony 596 tisíc 815 rublů. Vidíme, že tato částka se potýká s dodatečnými rozpočtovými výdaji. Ženám přitom zůstává nemocenská, placená dovolená, příspěvky do Penzijního fondu a možnost seberealizace, která je výhodná jak pro rodinu, tak pro stát.

Nádech čerstvého vzduchu

Pracující matky dětí se speciálními potřebami, které se průzkumu zúčastnily, odpověděly, že příležitost pracovat pro ně je závan čerstvého vzduchu, způsob, jak uniknout z nekonečné rehabilitace. Všichni jsou zaměstnáni na plný úvazek – jsou státní zaměstnanci, jsou manažeři. Toto je portrét těch 4 %. Zbylých 96 % vlivem okolností zachraňují ruční práce. Vstup do ekonomiky je pro ně dražší.

Rodiče postižených dětí budou moci pracovat a nepřijdou o sociální dávky

Jeden z rodičů vychovávající zdravotně postižené dítě nebo pečující o zdravotně postiženou osobu od dětství skupiny 1 má nárok na zvýšenou měsíční platbu za péči. Stejné právo je zákonem stanoveno pro osvojitele a opatrovníky (poručníky).

Dosud byla předepisována pouze v případě, že je pečující osoba nezaměstnaná. Od 1. ledna 2024 však vstupuje v platnost vyhláška prezidenta Ruské federace, která toto pravidlo mění.

Od 1. ledna nového roku může být zřízena měsíční platba za péči o zdravotně postižené dítě nebo osobu zdravotně postiženou od dětství I. skupiny pro rodiče (osvojitele) nebo opatrovníka (poručníka) pracujícího na základě pracovní smlouvy na částečný úvazek. časovém základě, a to i za stanovených podmínek na dálku nebo doma, spolu s nepracujícím rodičem (adoptivním rodičem) nebo opatrovníkem (poručníkem).

„Rodiče dětí se speciálními zdravotními potřebami tak budou mít možnost najít si práci a nepřijdou o státní podporu,“ říká Olga Stupicheva, manažerka omské pobočky Sociálního fondu Ruské federace.

V regionu Omsk dostávají rodiče a opatrovníci (správci) zdravotně postižených dětí a osob se zdravotním postižením z dětství skupiny 1, s přihlédnutím k regionálnímu koeficientu, platbu za péči ve výši 11 500 rublů. V našem kraji dostává tuto platbu více než 7,5 tisíce lidí.

Ještě jednou upřesněme, že změny se týkají pouze rodičů (adoptivních rodičů) nebo opatrovníků (poručníků), kteří od dětství pečují o zdravotně postižené dítě do 18 let nebo zdravotně postižené dítě skupiny I. Pro ostatní osoby se podmínky pro stanovení měsíčních splátek nezměnily.

Pro potvrzení provádění práce na částečný úvazek je při stanovení měsíční platby rodičům (adoptivním rodičům) nebo opatrovníkům (poručníkům) nutné doložit pracovní smlouvu nebo potvrzení zaměstnavatele na sociální fond. Příjem na klientských službách pobočky Omsk SFR se provádí po domluvě, můžete se zaregistrovat telefonicky na Jednotném kontaktním centru SFR: 8-800-100-00-01 a také prostřednictvím svého Osobního účtu na; webové stránky SFR.

Případné dotazy můžete položit na telefonním čísle Jednotného kontaktního centra SFR: 8-800-100-00-01.

ZVEŘEJNĚNO 19.11.2019 00:00

Pokračováním v používání této stránky souhlasíte s podmínkami uživatelská smlouva a souhlas se zpracováním uživatelských údajů (cookies), včetně používání Yandex. Metrica“ ​​(IP adresa; verze OS; verze webového prohlížeče; informace o zařízení (typ, výrobce, model); rozlišení obrazovky a počet barev obrazovky; dostupnost softwaru pro blokování reklam; přítomnost souborů cookie; přítomnost JavaScriptu; jazyk OS a prohlížeč ; čas strávený na webu; hloubka procházení; akce uživatelů na webu; geografická data) za účelem zjištění návštěvnosti webu. Zpracování uživatelských údajů a používání cookies můžete odmítnout výběrem příslušného nastavení ve vašem prohlížeči. To však může ovlivnit funkčnost některých funkcí webu. VÍCE / DRŽET